Wir setzen Impulse, gestalten und schaffen eine bessere Welt.
Die leistungsstarken wissenschaftlichen Instrumente und Lösungen von Bruker ermöglichen bahnbrechende Entdeckungen in der Forschung.

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HR Generalist (m/w/d)

Location: Germany-Bremen
 
Möchtest du mit deinen Ideen und Lösungen dazu beitragen, die Welt zu verbessern?

Dann starte bei Bruker – hier wirst du Teil einer globalen Community von Experten, die durch Wissenschaft und Technologie eine echte Veränderung bewirken. Bei Bruker erwartet dich eine agile Arbeitskultur mit interdisziplinärer Zusammenarbeit, die Innovation und Wachstum fördert. Nutze deine Fähigkeiten, um die Zukunft aktiv mitzugestalten – mit Freiraum, Eigenverantwortung und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Wir suchen einen HR Generalist (m/w/d) für eine zweijährige Elternzeitvertretung an unserem Standort in Bremen.

Du wirst bei Bruker Daltonics angestellt – einer Division der Bruker Group und weltweit führend im Bereich der hochauflösenden Massenspektrometrie.

Über Bruker

Bruker gehört zu den weltweit führenden Anbietern für wissenschaftliche Instrumente und Lösungen. Unsere Technologien ermöglichen bahnbrechende Entdeckungen und innovative Anwendungen, die die Gesundheit und Lebensqualität der Menschen verbessern. Mit über 11.000 Mitarbeitenden an mehr als 100 Standorten weltweit verfolgen wir eine klare Mission:

Die Welt durch wissenschaftliche Innovation nachhaltig besser zu machen.

• Durchführung der Personaladministration für einen definierten Betreuungsbereich
• Kompetente Beratung der Geschäftsführung, der Führungskräfte und der Mitarbeiter in allen HR administrativen Fragestellungen
• Eigenständige Identifikation von relevanten personaladministrativen Handlungsfeldern und darauf aufbauend Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Personaladministrations-Prozesse
• Schnittstelle zur outgesourcten Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Korrespondenz mit Ämtern und Behörden
• Betreuung von in- und externen Audits und Prüfungen
• Enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern

• Kaufmännische Ausbildung plus erfolgreiche Weiterbildung im Bereich Personal oder erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunk Personal
• Relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabe, idealerweise in einem internationalen, produzierenden und industriell geprägten Unternehmen
• Langjährige Erfahrung in der Durchführung und Optimierung von personaladministrativen Prozessen
• Hervorragende EDV-Kenntnisse, insbesondere vertiefte Excel-Kenntnisse, SAP Kenntnisse von Vorteil
• Grundlagen in der Durchführung der Entgeltabrechnung wünschenswert
• Ausgebildeter Servicegedanke und hohe Teamfähigkeit
• Hohes Maß an Selbstorganisation
• Analytisches Denken
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Employee Benefits

• 30 Urlaubstage – für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und JobRad – verfügbar nach der Probezeit
• Flexible Arbeitszeitgestaltung – Zeiterfassung mit der Möglichkeit, Überstunden auszugleichen, z. B. an Brückentagen.
• Gesundheit & Wohlbefinden – Fitnessangebote und eine Betriebskantine sorgen für Energie im Alltag
• Internationale Teamkultur – Ein fröhliches, offenes und zukunftsorientiertes Team aus aller Welt.

Apply Now

Klingt spannend, aber du erfüllst nicht alle Anforderungen?

Kein Problem – bewirb dich trotzdem! Uns ist wichtig, dass du dich in dieser Position weiterentwickeln und wachsen kannst.

Bruker is committed to creating an inclusive work environment that fosters innovation, collaboration, and excellence. Bruker is an equal opportunity employer.

We evaluate qualified applicants based on their skills, experience, and qualifications, without regard to race, colour, religion, sex, national origin, disability, age, sexual orientation, gender identity, or any other protected characteristic.

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